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20203個(gè)寓言故事改變你的職業(yè)生涯

文章來源：睢寧蘇菲雅我要投稿

第二天早上，新郎還在酣睡，新娘起床看到老鼠在吃大米，一聲怒喝：該死的老鼠！敢偷吃我家大米�。⑧玻⒁恢恍w過去，新郎驚醒，不禁莞爾一笑。

公司表面上是老板的，實(shí)則是大家的，其實(shí)公司不過是一個(gè)所有人追求成功的平臺(tái)！以老板的眼光和態(tài)度投入工作，創(chuàng)造最大價(jià)值，遲早有一天，你是公司最重要的那個(gè)人！下面三個(gè)經(jīng)典故事改變你的職業(yè)生涯。

很多天過去了，他們走出了沙漠，抓了沙礫的人打開口袋欣喜地發(fā)現(xiàn)那些粗糙沉重的沙礫都變成了黃燦燦的金子。

一隊(duì)商人騎著駱駝在沙漠里行走，突然空中傳來一個(gè)神秘的聲音：“抓一把沙礫放在口袋里吧，它會(huì)成為金子�！庇腥寺犃瞬恍家活櫍静恍�，有人將信將疑，抓了一把放在袋里。有人全信，盡可能地抓了一把又一把沙礫放在大袋里，他們繼續(xù)上路，沒帶沙礫的走得很輕松，而帶了的走得很沉重。

此故事沒別的意思，只想問問那些新進(jìn)的員工甚至是一些干了兩年、三年的老員工，當(dāng)初你為何選這個(gè)工作？既已選了這個(gè)工作，為何身體過了門心態(tài)卻不過門

影樓面試

事實(shí)上盡力而為是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，尤其是現(xiàn)在這個(gè)競爭激烈、到處充滿危機(jī)的年代。常常問問自己，我今天是盡力而為的獵狗，還是全力以赴的兔子？

往往新來的人很容易發(fā)現(xiàn)公司的問題，因?yàn)榕杂^者清。問題是你是用嘲笑、牢騷、忿然、指責(zé)的方式呢，還是以主人的心態(tài)來了解并積極地去改正這些缺點(diǎn)和漏洞？

我曾想了很多次，一直未想出這故事寓意所在。

故事二：你是全力以赴還是盡力而為？

人本來是有很多潛能的，但是我們往往會(huì)對(duì)自己或?qū)e人找借口：“管它呢，我們已盡力而為了�！�

可是追著追著，兔子跑不見了，獵狗只好悻悻地回到獵人身邊，獵人開始罵獵狗了：“你真沒用，連一只受傷的兔子都追不到！”獵狗聽了很不服氣地回道：“我盡力而為了呀！”

在任何一個(gè)企業(yè)工作，你不是在為老板打工，你是在為自己的將來打工，給自己累積經(jīng)驗(yàn)和財(cái)富，

一天獵人帶著獵狗去打獵。獵人一槍擊中一只兔子的后腿，受傷的兔子開始拼命地奔跑。獵狗在獵人的指示下也是飛奔去追趕兔子。

洞房花燭夜，當(dāng)新郎興奮地揭開新娘蓋頭，羞答答的新娘正低頭看著地上，忽然間掩口而笑，并以手指地：“看，看，看老鼠在吃你家的大米�！�

影樓面試面試過程面試官對(duì)畢業(yè)生一般要了解的內(nèi)容有：1、畢業(yè)生的基本情況：姓名，專業(yè)，學(xué)歷等。提問的方式有：請(qǐng)你用1分鐘時(shí)間簡單介紹你自己；或者請(qǐng)你用2-3分鐘時(shí)間介紹你的大學(xué)生活等。一般招聘應(yīng)屆畢業(yè)生時(shí)，安排的面試比較集中，很多時(shí)候面試官問這樣的面試問題是了解基本情況，或者趁應(yīng)聘者介紹的時(shí)候快速瀏覽簡歷，以便根據(jù)應(yīng)聘者的情況。進(jìn)一步提問，同時(shí)看看應(yīng)聘者的表達(dá)能力。這部分內(nèi)容可以提前準(zhǔn)備好，針對(duì)應(yīng)聘的崗位和自己的亮點(diǎn)要組織得有條理有重點(diǎn)。2、根據(jù)簡歷和介紹的基本情況進(jìn)行深入提問。主要內(nèi)容涉及學(xué)習(xí)成績，社會(huì)活動(dòng)，打工實(shí)習(xí)等內(nèi)容。并且可能會(huì)要求舉出實(shí)際的一個(gè)事例來說明應(yīng)聘者談到的活動(dòng)或能力。面試官主要希望從應(yīng)聘者的過往經(jīng)歷和表達(dá)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的優(yōu)缺點(diǎn)，考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力，團(tuán)隊(duì)合作等基本素質(zhì)等。應(yīng)聘者在回答時(shí)應(yīng)該以事實(shí)為依據(jù)，前后一致，邏輯嚴(yán)密，表達(dá)清晰。3、求職目標(biāo)及對(duì)所應(yīng)聘公司和職位的了解情況。面試官問這方面的面試問題主要是希望了解應(yīng)聘者希望工作的崗位、地點(diǎn)，應(yīng)聘原因，對(duì)所應(yīng)聘公司和崗位熟悉程度。應(yīng)聘者提前做好充分地準(zhǔn)備是需要的，對(duì)所應(yīng)聘的公司和職位了解地越多越深入越好，這樣如果錄用工作的適應(yīng)越強(qiáng)。4、對(duì)個(gè)人未來職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃。一般公司到大學(xué)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生是希望培養(yǎng)一些后備骨干，希望他們有比較長遠(yuǎn)工作和發(fā)展的打算。應(yīng)聘者對(duì)自己三五年之后做什么應(yīng)該有一個(gè)比較清晰的認(rèn)識(shí)，有一個(gè)比較長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃。5、對(duì)薪酬的期望。在面試的后半部分或第二、三次面試時(shí)，很可能會(huì)問到這個(gè)面試問題。面試官通過這個(gè)面試問題想了解應(yīng)聘的薪酬期望是否與公司可提供的標(biāo)準(zhǔn)吻合，另一方面也想了解應(yīng)聘者對(duì)自己的定位和對(duì)所應(yīng)聘崗位的了解程度。應(yīng)聘者沒有什么不好意思，也不必過于謙虛，最好根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鲂星閬砘卮�，如果自己足夠�?yōu)秀，可以比市場行情略高一些。以上一般是HR在面試的時(shí)候要了解的內(nèi)容。在面試官的構(gòu)成中，一般有HR、所招聘崗位的直線主管，有的最后需要公司的總經(jīng)理面試。除了上面談到的內(nèi)容外，在面試中還會(huì)涉及到一些與應(yīng)聘崗位有關(guān)的專業(yè)知識(shí)的面試，并且一般有直線主管來提問，這部分內(nèi)容就看應(yīng)聘者的基本功了。面試前要準(zhǔn)備一些與所應(yīng)聘崗位有關(guān)的專業(yè)知識(shí)。舉一個(gè)例子：一個(gè)管理學(xué)院的本科應(yīng)屆畢業(yè)生去應(yīng)聘某公司的市場部的企劃專員。面試官是由人力資源部經(jīng)理和市場部經(jīng)理組成的。這個(gè)畢業(yè)生可能遇到的面試提問有：1、請(qǐng)用1分鐘時(shí)間做個(gè)簡單的自我介紹。2、1）你大學(xué)里成績?cè)诎嗌咸幱谑裁次恢茫?）你最喜歡什么課程，為什么？3）你參加過哪些社會(huì)活動(dòng)，你認(rèn)為最后意義的是什么？4）舉一個(gè)你參與策劃組織一次活動(dòng)的例子，你在這個(gè)活動(dòng)中是什么角色，當(dāng)時(shí)要完成什么任務(wù)，你采取了什么行動(dòng)，最后的結(jié)果如何？……3、1）你認(rèn)為企劃專員的主要工作內(nèi)容是什么？2）你對(duì)我們公司了解多少？3）你對(duì)某行業(yè)一個(gè)市場競爭狀況如何看？4、你希望自己3-5年之后做什么？5、你期望的收入是多少？6、請(qǐng)問你有沒有什么問題要問？另外，專業(yè)上問題：1）、你認(rèn)為什么是市場營銷？什么是管理？2）、列出一個(gè)案例請(qǐng)你分析，或請(qǐng)你做一個(gè)策劃方案。面試技巧

故事三：沙礫與黃金

慢慢明白，在漫長的人生中，時(shí)間、責(zé)任就像是地上的沙礫，惟有緊緊抓住機(jī)遇、勇于承擔(dān)責(zé)任的人，才能將這些普通粗糙的沙礫變成可貴的金子。不緊緊抓住機(jī)遇的人、不愿承擔(dān)責(zé)任的人固然輕松瀟灑，但他們生命長河會(huì)黯淡粗糙，他們始終發(fā)不出金子般燦爛光輝。

學(xué)會(huì)尊重這個(gè)平臺(tái)，尊重你的老板，尊重你的同事。不要為了個(gè)人的利益?zhèn)Υ蠹业睦妗?/p>
影樓面試職場如戰(zhàn)場，這句話對(duì)于千百萬個(gè)奔波在求職征途上的求職者來說，應(yīng)當(dāng)是深有體會(huì)的。可是，為什么在現(xiàn)實(shí)生活中，總會(huì)有些人在求職的“戰(zhàn)場”上屢戰(zhàn)屢勝，有些人卻是機(jī)關(guān)算盡，使盡全身解數(shù)依然寸步難行呢？　　我以為以下兩則小故事很能說明問題。　　第一個(gè)故事說的是，一只饑腸轆轆的老鼠掉進(jìn)了個(gè)還有大半缸米的米缸里，面對(duì)如此豐盛的美餐，老鼠高興極了。當(dāng)它在這個(gè)米缸里度過了一天“吃了就睡，睡了就吃”的日子后，便決定把這個(gè)米缸當(dāng)做自己的“家”。　　不愁吃喝的日子開始了，老鼠的身體一天天地發(fā)福，缸里的米一天天地減少，終于有一天，缸里的米被老鼠吃光了，可是這只吃得溜溜圓的老鼠，卻再也無法從米缸里逃出來……　　第二個(gè)小故事是關(guān)于一頭驢子的，它不小心掉到一口枯井里，哀憐地叫喊求救，期待著主人將它救出來。驢的主人召集眾人來救它，可是想了許多辦法都不可行。最后大伙都認(rèn)為，反正這驢也老了，倒不如把枯井填了，免得以后出現(xiàn)類似的悲劇�！　‘�(dāng)?shù)谝幌峭寥舆M(jìn)枯井的時(shí)候，驢的叫聲更凄厲了，它不想主人就這么把它埋掉�？僧�(dāng)?shù)诙峭寥酉氯サ臅r(shí)候，這驢卻安靜了。再后來，當(dāng)一锨锨土不斷地拋進(jìn)枯井，人們驚奇地發(fā)現(xiàn)，那驢不斷地抖落背上的泥土，并且把泥土踏在腳下踩實(shí)，一點(diǎn)一點(diǎn)地將自己墊高……就這樣，驢終于在那些“填井土”的幫助下，走出了枯井。　　死在米缸里的老鼠與走出枯井獲得新生的驢，兩個(gè)截然相反的結(jié)局后面所寓意的哲理，正好是筆者在文章前面所提出的，“為什么在戰(zhàn)揚(yáng)一樣的職場中，有人是成功者，有人卻只能是失敗者”這一問題的答案�！　“亚舐毊�(dāng)成一場求生的戰(zhàn)斗，嘴上說起來容易，可一旦面對(duì)“掉進(jìn)米缸里的老鼠”般的“優(yōu)越的薪酬，舒適的位置”的時(shí)候，又有幾個(gè)還會(huì)牢記“求職”如“求生”的嚴(yán)酷現(xiàn)實(shí)呢？　　一個(gè)人在求職的過程中，有可能遇到很多很多“掉進(jìn)米缸”的機(jī)遇，也有可能遇到成為“驢子”的時(shí)候。在機(jī)遇和陷阱面前，求職者是做一只貪圖安逸卻最終走向死亡的“老鼠”，還是做一只坦然地接受埋向自己的泥土，一點(diǎn)點(diǎn)接近井口的“驢”。　　何去何從？求職者當(dāng)有所領(lǐng)悟有所啟發(fā)。面試技巧

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